Coût réel d'un logiciel RH, obligations légales à l'embauche, temps de travail selon la LTr, calcul du salaire brut→net, par où commencer une digitalisation RH : des guides pratiques, sans jargon, écrits pour un dirigeant de PME suisse de 5 à 100 employés.
Abacus, Bexio, SwissSalary, Crésus Salaires, Infoniqa, WinBIZ, Helvara : prix par employé, coûts cachés (modules, implémentation, support) et comment comparer de vrais devis.
Lire le guide → EmbaucheContrat de travail, affiliation AVS, LPP, LAA, permis de travail pour un étranger, période d'essai : la check-list complète, dans l'ordre, avant le premier jour du collaborateur.
Lire le guide → ConformitéArt. 46 LTr, ordonnance sur l'enregistrement simplifié, durée maximale, heures supplémentaires : ce qu'un employeur suisse doit prouver en cas de contrôle — et comment l'automatiser.
Lire le guide → DigitalisationExcel, mails et papier ont des limites précises. Comment prioriser la digitalisation RH d'une petite structure sans acheter un ERP surdimensionné ni un outil par problème.
Lire le guide → PaieAVS/AI/APG, AC, LPP, LAA, impôt à la source : les déductions obligatoires expliquées côté employeur, avec un exemple de calcul chiffré.
Lire le guide →Envie de voir comment Helvara applique tout ça, plutôt que d'en lire la théorie ?
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